Контекст: Правомерно ли требование работника? И как поступить нанимателю в данной ситуации? Елена Вурс, Работникам предоставляются те виды отпусков, которые перечислены в статье 150 Тк, при наличии оснований, предусмотренных главой 12 Трудового кодекса