Контекст: Поэтому повара Людмила Павлющик и Ирина Филипченко, официант Жанна Роткина, буфетчик Татьяна Захарова (на снимке), кухонный рабочий Алла Тонко знают: от их команды зависит общий успех «Колоса»

Контекст: ■ Старший оперативный дежурный Алексей Сергеев ■ На смену заступили Дмитрий Дощечко и Руслан Ермакович ■ Сергей Пилищик с награжденными Анной Коршук, Зинаидой Третьяк, Ириной Филипченко

Контекст: ■ Старший оперативный дежурный Алексей Сергеев ■ На смену заступили Дмитрий Дощечко и Руслан Ермакович ■ Сергей Пилищик с награжденными Анной Коршук, Зинаидой Третьяк, Ириной Филипченко

Контекст: Слова благодарности адресованы и работникам общественного питания — буфетчику кафе «Копылянка» Елене Курпан, продавцу отдела «Кулинария» Елене Сельванович, повару ресторана «Колос» Ирине Филипченко, а также коллективу отдела заготовок, где с приходом начальника Анастасии Быль здесь в корне изменилась работа в лучшую сторону

Контекст: Нашим читателям отвечали главный государственный инспектор труда Минского областного управления Евгений Юшкевич и заведующая сектором социально�трудовых отношений управле� ния по труду, занятости и социальной защите горисполкома Ирина Филипченко

Контекст: «Следовательно, из перечня оснований, по которым свободный день в неделю не предос� тавляется, – поясняет заведующий сектором социально�тру� довых отношений горисполкома Ирина Филипченко, – ис� ключаются обстоятельства получения ребенком профессио� нально�технического, среднего специального и высшего об� разования в дневной форме его приобретения и занятости детей трудовой или иной деятельностью, приносящей доход; «При наличии более одного ребенка�инвалида, воспитыва� ющегося в семье, – разъясняет Ирина Филипченко, – матери дается такое же количество свободных от работы дней, как и при наличии одного

Контекст: «Социальные отпуска без сохране� ния заработной платы предоставляют� ся сверх трудового отпуска, – расска� зывает заведующий сектором социаль� но�трудовых отношений горисполкома Ирина Филипченко, – и даются за тот календарный год, в котором работник имеет на них право